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TTQS人才發展品質管理系

 
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TTQS企業機構版個案解析與實作研習
報名日期：2021/03/26~2021/04/26
課程狀態：已額滿可後補
區別：北基宜花金馬區
課程類別：實務課程
講師：藍慕儒  
相關網址：洽詢電話：2707-5111#32 李先生 (候補請勿先繳費)
課程地點：財團法人中華民國職業訓練研究發展中心(臺北市大安區復興南路一段390號11樓)
報名日期：2021/03/26 ~ 2021/04/26
課程日期：2021/05/19
2021/05/26
2021/06/02
2021/06/09
課程時間：09:30-16:30(台北-藍慕儒)
報名費：2480
課程內容：━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
★【課程目的】★
協助學習者熟悉企業機構版19項指標，並獨立完成評核簡報。

★【課程目標】★
1.瞭解「企業機構版」P-D-D-R-O的指標內涵各項程序與關聯性，
以個案解析及實作演練的方式，使學員有能力建構人才發展品質管理系統，將TTQS順利導入所屬機構。

2.學員能具備人才發展品質管理系統相關書文化的能力。

★【課程內容】★
(一)人才發展品質管理系統概述
1.人才發展品質管理系統發展趨勢
2.TTQS導入步驟
3.影響TTQS導入成功關鍵因素
4.PDDRO各指標意涵說明
5.訓練專業人員角色定位

(二)使命願景策略目標與訓練的連結(P)
1.企業的使命願景
2.經營檢討與策略目標展開
3.策略性年度訓練計畫
4.如何建立教育訓練體系
5.年度訓練需求調查的方式
6.辦訓相關人員的職能發展

(三)課程規劃課程設計(D)
1.職能分析與職能落差
2.訓練方案系統設計
3.利益關係人參與過程
4.訓練資源的採購程序及甄選標準
5.查核課程設計符合訓練目標與課程需求

(四)計畫實施與課程執行(D)
1.開課前/中/後作業檢視
2.課後成果的移轉技巧
3.訓練資料管理

(五)查核與管控(R)
1.課後檢討與評估報告
2.定期性綜合分析
3.課前中後管控作業
4.異常反應與矯正處理

(六)訓練成果評量(O)
1.訓練成果評量模型
2.年度訓練成果與成效報告

(七)TTQS簡報與測驗
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繳費方式：★★繳費方式★★

我們的繳費管道有以下三種方式：
(一)ATM匯款
(二)匯款：臺灣企銀復興分行(050)
(三)行動支付：台灣Pay

(詳細繳費方式請參閱附件)

★★防疫注意事項★★
請您下載附件，瀏覽最後一頁的【健康聲明書】，若有任一項勾選「是」，請留意自身健康狀況及遵守相關防疫規定並斟酌是否報名課程；開課7日前會再發信請報名學員於課程前3日回傳健康聲明書，以利維護全體學員健康。


附件下載：   學員繳費方式說明.pdf

本功能僅開放給一般會員！


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有關訓練課程、輔導與評（檢）服務，請洽詢各分區服務中心
北基宜花金馬區服務中心：02-2707-5111 分機31
桃竹苗區服務中心：03-331-2515 分機202
中彰投區服務中心：04-3702-5005
雲嘉南區服務中心：06-220-0699 分機67
高屏澎東區服務中心：07-241-8017 分機202

維運單位：「職能基準發展與應用推動計畫」專案辦公室
聯絡電話：02-2701-6565 分機334
服務時間：週一至週五　上午8時30分至12時30分，下午1時30分至5時30分

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